台灣景點資訊集合站

新人提離職 PTT、早上提離職ptt、突然提離職ptt在PTT/mobile01評價與討論,在ptt社群跟網路上大家這樣說

新人提離職 PTT在[討論] 報道不到一個月就離職的理由- 看板Tech_Job

作者[討論] 報道不到一個月就離職的理由
標題jack6904 (愛迪生)
時間2021-07-28 11:18:48 UTC


各位有沒有那種經驗
到新公司報到 當天都想離職的念頭

硬生生做了一個月
有什麼好理由不好說法才不會撕破臉
弄的難看
----
Sent from BePTT on my Xiaomi Redmi Note 7

--

推 kiga4ni : 實話實說 才不會被留 07/28 11:19
推 iamcobe : 待不習慣 不喜歡環境就可以 早點走對雙方比較好 07/28 11:22
推 EKman : 才一個月沒什麼好難看的,很正常的事 07/28 11:24
→ OmegaDog : 先面試拿offer在再離吧 07/28 11:24
推 hujj11 : 有 07/28 11:25
→ shooter555 : 媽祖託夢 07/28 11:26
推 tanby : 很正常 就提吧 07/28 11:27
推 cwttt : 很正常吧,說不習慣就好了,我有一個禮拜走的紀錄 07/28 11:30
→ LLLevis : 拿到另一間公司Offer 薪水更棒 原公司要跟嗎 07/28 11:31
推 bla : 照實講就好,然後不用理會主管和人資的言語威脅 07/28 11:33
→ yeng1217 : 不習慣啊 07/28 11:35
推 Yan5566 : 淡水有個阿嬤說我一定要去 07/28 11:37
推 artorius : 不適應,有找到更好的了! 07/28 11:40
→ Qoofate : 直接閃就好 勞基法3月內 可當天閃人 07/28 11:41
推 palapalanhu : 實話實説啊,無法適應、工作內容等等 07/28 11:48
噓 iPadProPlus : 中文都會打錯算嗎? 07/28 11:50
推 jenny613593 : 直說即可,我上個月做八天離職 07/28 11:52
推 marsonele : 老實說找到更喜歡的 > < 07/28 11:52
推 smile12372 : 別人給比較高啊 07/28 11:59
推 gaea0127 : 不需要照實講,沒啥好處,不管講啥都會給公司施力點 07/28 12:07
→ gaea0127 : 留你,就說有私人考量,很感謝這段時間的照顧,會 07/28 12:07
→ gaea0127 : 把交接做好 07/28 12:07
推 hvariables : 報"到" 07/28 12:09
推 synchronous : 弄”得” 07/28 12:12
→ mopigou : 你沒那麼重要 07/28 12:13
推 yellone741 : 還遇過當天早上來 中午就走的咧...... 07/28 12:16
推 physicsdk : 換產業沒差,同產業的話老實講比較好 07/28 12:16
噓 blackman5566: 你想表達的應該是硬著頭皮,不是硬生生 07/28 12:17
推 jacky8000 : 個人生涯規劃,話說我也碰過早上來下午走的XD 07/28 12:24
噓 cityhunter04: 一個月沒人在乎你啦.......... 07/28 12:27
→ moonth66 : 我做過15家公司,有的公司我早上報到,下午辦離職 07/28 12:28
→ kiss3461 : 樓上算啥,報道完進產線一小時就去辦離職手續,中 07/28 12:29
→ kiss3461 : 午不到就走了 07/28 12:29
噓 jason4571 : Who cares 07/28 12:30
推 HinatsuruAi : 樓上算啥,我報到都沒完成就說要離職了。 07/28 12:31
推 qasw535 : 就說不習慣要離職,不要說的很模糊。之後再提就是難 07/28 12:33
→ qasw535 : 看了。 07/28 12:33
推 ch30529 : 沒三個月連名字都懶得記 07/28 12:33
→ EMMALGP : 不喜歡早點離開也好,不會浪費自己的時間 07/28 12:56
推 zebracoco : 有看過gg設備新人當天報到就想離職 07/28 13:01
推 tornado1621 : 老闆太廢 07/28 13:04
推 kero961240 : 考慮清楚就可以 但可能回不去這樣 07/28 13:18
推 godsparticle: 實話實說啊 07/28 13:24
→ TzuYuTwice : 根本沒差 就說想走了 07/28 13:24
噓 dodoro1 : n 07/28 13:48
噓 skyant : 報到 07/28 13:55
→ HiyajoMaho : 想離趕快離才不會腳麻走不動 07/28 14:01
推 ppc : 沒人會記住你 真的= = 07/28 14:29
→ ppc : 半年都記不住了 07/28 14:29
噓 yihzin : 這也要問 07/28 14:33
推 ahoyhoy : 前公司有人早上報到 中午就離職 理由是通勤時間太 07/28 14:35
→ ahoyhoy : 長 = = 07/28 14:35
推 ctct0513 : 做不到一年 沒什麼人會在意 07/28 14:36
→ VSshow : 做幾天不爽就走了好嗎~ 07/28 14:36
→ Namukab : 馬祖托夢 07/28 14:55
推 sheettrait : 我親身經歷,三天走XD 07/28 14:55
推 william30520: 就環境or福利沒有竹科上市櫃大公司優,所以不適應 07/28 15:17
推 nature9999 : 你沒看過上午報到下午走的嗎 07/28 15:51
推 ineda : 說什麼都只會被當成藉口,隨便編就好了 07/28 15:52
推 sdyy : 公司的試用期未經本人通過 07/28 16:10
推 Ncyu2 : 我們有來半天就走了 07/28 16:34
推 OrZander : 就老實說。但如果是適應力差,狀況來個兩三次就很難 07/28 16:51
→ OrZander : 再找好工作了 07/28 16:51
→ overhead : 硬著頭皮做幹嘛,當然是馬上提離職才節省雙方成本 07/28 16:52
→ overhead : 啊 07/28 16:52
→ overhead : 這也沒啥好撕破臉,新人入職不適應想離職很正常 07/28 16:53
推 manconsider : 不要浪費時間 07/28 17:08
推 chairfong : 團膳太難吃 07/28 17:29
推 hellk : 沒人在意拉,就委婉的說拿到XX的offer,大家都懂 07/28 17:45
→ Thetimeispas: 蠻常見的~ 07/28 17:46
推 SY082022 : 不習慣就快走才是對的 07/28 18:00
推 jadestar : 你也不是第一個,管理層早就習慣了擔心什麼 07/28 18:10
推 mizu147 : 你想太多了 07/28 18:17
推 a951l753vin : 沒有人在乎 07/28 18:20
推 jaannddyy : 原來適用期是試用公司啊(? 07/28 18:27
推 mikasakai : 常常有八點報到當天十點提離職的 07/28 18:27
→ Wx7621 : 想太多 who care 07/28 18:57
推 Raymond0710 : 不用把自己想的那麼重要 07/28 19:03
推 Ghamu : 我生病了 生一個月的時間可以活 這樣應該可以吧 07/28 19:19
→ Ghamu : 老闆人資也是人 都懂啦 07/28 19:20
推 gn01216674 : 大公司每個禮拜三五十人離職,不用在意,實話實說 07/28 19:20
→ gn01216674 : 真的不好說,就說其他公司開價2倍薪水挖角 07/28 19:20
推 gametv : 就說做不習慣啊 07/28 19:46
推 davidwatt : 說回去接家業當老闆 保證主管人資不會再魯小你 07/28 19:54
噓 shs916018 : 根本沒差 堅決講就好 07/28 20:11
噓 dodoro1 : 到啦 07/28 20:35
噓 dodoro1 : 報道??? 07/28 20:36
噓 dodoro1 : 到啦贛 07/28 20:36
→ wonder123 : 那間? 07/28 21:23
推 allenchen : 報道第一天,另一間來offer待遇更好,第二天馬上提 07/28 22:27
→ allenchen : 離職,有什麼好客氣的?公司這麼多 07/28 22:27
→ Edge5566 : 不喜歡的第一週就應該閃人了吧... 07/29 03:27
推 Jiraya : 現在不都WFH? 會不會還沒見過同事就閃了? 07/29 03:32
推 civic8 : 很正常啊,看清主管嘴臉就想走了 07/29 07:52
→ lwecloud : 理由:回去國中重唸國文 07/29 09:09
推 s8802228 : 三個月閃上面感謝你 等你案子做到一半要閃才頭痛 07/29 11:59
噓 ts89022 : 沒人會在乎啦 要提快提,別人都教你一個月 都會了才 07/29 12:45
→ ts89022 : 走 ,才讓別人心累吧 07/29 12:45
→ Porcco : 原po想太多,人員來來去去公司看多了,而且你菜, 07/29 19:47
→ Porcco : 公司根本不在意失去你 07/29 19:47
推 egopop : 之前某份工作前三天不支薪的,結果我第四天就走XD 07/29 20:00
推 jason138 : 真的不習慣早點說不用不好意思 07/30 11:48
→ jason138 : 這樣對雙方都好 07/30 11:49
推 azxd95440 : 遇過早上報到,中午離職的 07/30 12:10
→ azxd95440 : 原因:公司沒有天車要用手搬Foup 07/30 12:11
→ brank1214 : 盡早找到下家後離職吧 07/30 13:13
推 aadsl : 就不習慣阿 07/30 19:40
推 horb : 實話實説啊。反正這輩子應該見不到 07/31 11:07
推 natsugo : 前同事,到處抱怨主管後離職,我覺得他幹得不錯說 08/01 12:02
→ doasgloria : 我曾經沒做滿1周就走 就說拿到另一間更好的offer 08/03 13:21
→ wcre : 嫌錢少工作多,好理由送你用 08/04 16:06

新人提離職 PTT關鍵字相關的推薦文章

新人提離職 PTT在[討論] 報道不到一個月就離職的理由- 看板Tech_Job的討論與評價

各位有沒有那種經驗到新公司報到當天都想離職的念頭硬生生做了一個月有什麼好理由不好說法才不會撕破臉弄的難看---- Sent from BePTT on my Xiaomi ...

新人提離職 PTT在[問卦] 離職預告期零天就直接說聲然後閃人對吧? - Gossiping板的討論與評價

我朋友跟我聊到最近有被挖角如果沒啥意外的話應該會離開現在的工作好奇查了一下才發現原來三個月內不需要預告即將離職0天: 工作3個月內不用預告。

新人提離職 PTT在新人早上報到「中午就離職」 網歎:習慣就好的討論與評價

許多上班族都曾經歷過剛換工作的陣痛期,如果真的沒辦法適應,很多民眾也會直接遞出辭呈。有網友分享,曾遇過新人早上才剛報到,結果中午就提了離職, ...

新人提離職 PTT在ptt上的文章推薦目錄

    新人提離職 PTT在新人試用期自提離職或走資遣留資遣紀錄會影響下份工作嗎的討論與評價

    想請問版上有沒有軟體工程師or HR 的朋友們,最近是新進職場的菜鳥,有關於資遣/自願離職的問題,也爬了各種ptt 文章,發現很多人都是以下兩種情況, ...

    新人提離職 PTT在早上報到中午消失?新人「奇葩」行為掀議網見怪不怪的討論與評價

    近日一名網友在PTT上發文好奇地詢問:「有人遇到過新人早上報到中午消失的嗎?」接著提到自己的經驗「我是有遇到過中午離職,但至少有跟主管提離職」。

    新人提離職 PTT在離職怎麼說ptt2023-在Facebook/IG/Youtube上的焦點新聞和 ...的討論與評價

    離職怎麼說PTT 在PTT/mobile01評價與討論, 提供新人提離職ptt、提離職開場白ptt、突然提離職PTT就來咖啡資訊集合站,有最完整離職怎麼說PTT體驗分享訊息. Re: [心得] 就 ...

    新人提離職 PTT在[閒聊] 公司說還沒找到新人.我不能走的討論與評價

    這是一篇抱怨文,在這間公司只待短短三個月2/25那天我提離職,離職申請書上面寫預定離職日3/10因為我未滿一年所以提前10天通知但公司希望我幫忙到3月底,所以我便想說 ...

    新人提離職 PTT在[請益] 新人提離職- tech_job - PTT職涯區的討論與評價

    各位先進大家好小弟目前工作一周,發覺對工作內容沒有興趣想換個方向求職,因為是小公司,報到當天也沒簽約請問離職是要先預告,還是當天直接跟主管提就可以了?

    新人提離職 PTT在[問題] 離職早提好還是晚提?好的討論與評價

    ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 122.201.132.68 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1426825560.A.E63.html. 1 F 推ministar558: 我覺得越早越好除非有 ...

    新人提離職 PTT在[請益] 新人提離職- 看板Tech_Job - PTT網頁版的討論與評價

    各位前輩大大好,小弟社會新鮮人目前工作了一個半月,公司內同事都相當的好但工作內容與部門內幾乎完全不相關, 導致幾乎無人可問,一直達不到主管的要求, 每天處於 ...

    新人提離職 PTT的PTT 評價、討論一次看



    更多推薦結果