變形工時加班費計算、4週變形工時、八周變形工時規定在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說

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是以國定假日出勤之加班費，不論是否按變形工時制度調整工作時間，其計算原則皆同，即出勤8小時內一律加給一日8小時工資（投票日為例外，當日0時至24時按實際出勤時數加給 ...

‧ 延長工作時間在2小時以內者，按平日每小時工資額加給1／3以上。 ‧ 再延長工作時間在2小時以內者，按平日每小時工資額加給2／3以上。 2.休息日加班.

也就是說，勞工在空班加班，當日加班費就是用「休息日」加班費來計算，以時薪200 來舉例，空班加班8 小時可領2536 元（2001.332 小時＋2001.676 小時）。

變形工時加班的薪資如何計算？ · 平常日加班. 加班費算法. 延長工作時間在2 小時以內者，按平日每小時工資額加給1／3 以上。 · 休息日加班. 加班費算法.

2.4週變形每週10小時排班為原則，每2週有休2例，4天休息日，4天免出勤日，若出勤日因公務需要來加班8小時，如該出勤日為免出勤日加班，其加班費為(時薪前21.34)+(時薪後 ...

B公司之班表即為二週變形工時，雇主並無給付加班費之責任；若是在法定工時之前提下，由於每日工作時數均超過8小時，因此，會產生額外的兩小時加班費。在此案例中，實施變形 ...

相信許多雇主都對於員工工時上的安排及法規規定感到困擾，也都聽過變形工時、彈性工 ... 需要以加班費去計算（*1.34），並且空班日若需要員工出勤，也必須給予加班費。

二、休息日工作時間與加班費計算 ... 依法令規定，休息日出勤之工資及工時計算，4 小時以內者， ... 目前所有適用勞動基準法之行業皆可適用雙週變形工時制度。

雇主採用變形工時之制度，勞工每日工作超過8小時即可請領加班費，. ... 是以國定假日出勤之加班費，不論是否按變形工時制度調整工作時間，其計算原則皆同， ...

是以國定假日出勤之加班費，不論是否按變形工時制度調整工作時間，其計算原則皆同，即出勤8小時內一律加給一日8小時工資（投票日為例外，當日0時至24 ...